Ventas de letreros/Gestión de proyectos San Diego

Lighthouse Sign Co.

Ventas de letreros/Gestión de proyectos

Tiempo completo • San Diego
Beneficios:
  • 401(k)
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Uniformes gratuitos
  • Seguro de enfermedad
  • Tiempo libre remunerado
Beneficios/Ventajas
  • Seguro de enfermedad
  • Plan 401k
  • Elija un libro al mes en Audible y la compañía cubrirá el costo.
  • Las vacaciones pagadas se acumularán y se pueden tomar según la política de la empresa
  • La empresa ofrece cinco (5) días festivos pagados al año
  • Los reembolsos de millas se pagarán por el uso del vehículo personal por parte del empleado
  • Tres (3) días de enfermedad pagados
  • Días festivos flotantes pagados (para usar a discreción del empleado para celebrar días festivos o eventos que no están reconocidos por el gobierno federal, por ejemplo, días festivos religiosos o cumpleaños)
  • Estructura de bonificación por rendimiento disponible
Lighthouse Sign Co. es una empresa de diseño gráfico y fabricación de letreros personalizados de servicio completo y de rápido crecimiento dedicada a servir a San Diego, CA. Nuestra cultura se centra en desarrollar relaciones con nuestros clientes, ofrecer productos y servicios rápidos y de alta calidad, y proporcionar un excelente ambiente de trabajo para todos nuestros empleados. Valoramos las comunidades en las que vivimos y trabajamos. Como tal, nos esforzamos por tener un impacto positivo y aportar valor a todas las personas que conocemos y con las que hacemos negocios. Sabemos cómo trabajar duro mientras disfrutamos de lo que hacemos.

Resumen del trabajo
Convierte los prospectos de ventas en clientes a través de un proceso de análisis de las necesidades de los clientes, la presentación de propuestas de trabajo para la revisión del cliente, el cierre de la venta, la facilitación de la transición exitosa del cliente de las ventas a la producción, la redacción y facilitación de órdenes de cambio, y la garantía de la retención de la fuente de referencia y la satisfacción del cliente a través del proceso de control de calidad.
 
Responsabilidades
El representante de ventas es responsable de producir ventas que cumplan con los objetivos de margen de beneficio bruto producido. Coordina el proceso de ventas para velar por el cumplimiento de los objetivos de servicio y calidad. Ayuda a gestionar la experiencia de los clientes con la empresa y sus empleados. Ayudar y aceptar las tareas delegadas del Gerente de Ventas. Se pueden asignar otras tareas, que pueden o no incluir las siguientes: recogida y entrega de materiales, suministros, letreros, etc. Generación de archivos y pruebas, seguimiento de las pruebas con los clientes, actividades de generación de prospectos que incluirán reuniones a primera hora de la mañana o por la noche.
  • Asegúrese de que todas las estimaciones producidas reflejen el alcance del trabajo requerido por el cliente.
  • Asegurar que se alcancen los objetivos de ventas.
  • Asegurar las estimaciones escritas para alcanzar los objetivos de beneficio bruto de la empresa.
  • Asegúrese de que se complete la sesión informativa necesaria con el gerente de proyecto asignado para cada trabajo vendido.
  • Asegúrese de que toda la documentación de ventas esté organizada y que el progreso del trabajo se mantenga para cumplir con las expectativas de la gerencia y del cliente.
  • Asegurarse de que los principios de servicio al cliente adoptados por la empresa se entiendan e implementen a través de los procesos de ventas.
  • Asegúrese de que todos los clientes estén satisfechos con los servicios prestados.
  • Asegúrese de que todas las llamadas entrantes relacionadas con las actividades de ventas se respondan de inmediato y se les haga un seguimiento con prontitud.
  • Asegúrese de que se obtengan todas las autorizaciones antes de que comience el trabajo y de que se sigan los procedimientos adecuados cuando se deben recolectar fondos para los trabajos.
 
Calificaciones
Para realizar este trabajo con éxito, una persona debe ser capaz de realizar cada deber esencial de manera satisfactoria. Los requisitos que se enumeran a continuación son representativos del conocimiento, la habilidad y/o la habilidad requerida. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.
  • Poseer diploma de escuela secundaria o equivalente.
  • Poseer una licencia de conducir válida y un comprobante de seguro con una cláusula adicional de uso comercial.  También debe tener un vehículo confiable.
  • Mínimo de cinco (5) años de experiencia en el puesto de Estimador para una empresa de tamaño comparable o experiencia equivalente.
  • Habilidades de comunicación excelentes, incluyendo la capacidad de presentar y hablar en público.
  • Capacidad para hacer malabarismos con múltiples proyectos
  • Capacidad para ejercer la integridad, en el momento de la elección y pensar/razonar estratégicamente.
  • Capacidad para leer, analizar e interpretar estimaciones e informes de trabajo.
  • Habilidades informáticas avanzadas, incluyendo software, hardware, programas y aplicaciones.
  • Capacidad para calcular cifras y montos como descuentos, intereses, margen bruto, margen de beneficio, comisiones, porcentajes, área y volumen. Capacidad para aplicar conceptos de álgebra básica y geometría.
  • Capacidad para leer e interpretar documentos como lectura de mapas, reglas de seguridad y manuales de procedimientos. Capacidad para escribir informes de rutina y correspondencia. Capacidad para hablar inglés de manera efectiva con clientes, empleados o el público en general.
 
Compensación: $26.00 - $35.00 por hora




(si ya tienes un currículum en Indeed)

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Ventajas y Beneficios

Adelanto de la carrera
Paquetes de compensación competitivos
Flexibilidad
¡Hacer la diferencia!
Vacaciones y feriados pagados